久久福利电影_久久福利国产_久久福利精品_久久福利一区_艳妇接受性按摩av_杨幂本人高清三级

APP下载
机会在手,求职信息实时掌握
    Alternate Text
    APP下载
    Alternate Text
    微信公众号
    Alternate Text
    小程序
当前位置:首页 > 校园招聘 > 教职工招聘 > 福建师范大学环境科学与工程学院关于2019年11月招聘学科与平台建设管理岗位工作人员的通知
福建师范大学环境科学与工程学院关于2019年11月招聘学科与平台建设管理岗位工作人员的通知

发布:2019-11-08 15:09:38  关注:24142次

因工作需要,现将我院2019年学科与平台建设管理岗位招聘相关安排通知如下:

一、工作主要内容

1、协助院领导拟定学科与科研平台建设规划。

2、负责各级各类科研平台的建设与管理工作。

3、负责各级各类实验室的建设与管理工作。

4、负责各科研平台开展学术活动。

5、完成院领导交办的其他与科研平台相关的工作。

6、完成学院安排的其他工作。

二、聘用要求和薪酬

1、全日制硕士研究生学历;专业要求:环境科学与工程或化学专业。

2、试用期三个月,第一期签约两年,与劳务派遣公司签约。两年后根据应聘人员工作表现再考虑是否续签。

3、薪酬(包含五险等费用):月薪伍仟元,年终根据工作考核情况适当给予绩效奖励。

四、面试考核时间、地点及相关要求

1、面试时间:2019年11月14日(周四)上午9:00。

2、面试地点:福建师范大学仓山校区环境科学与工程学院二楼会议室

3、相关要求

(1)应聘人员需于11月12日前将相关材料交到学院办公室(福建师大仓山校区实验中心二楼215,联系电话0591-83426504,来电时请说明是在高校人才网看到的信息)。

(2)报到时应聘人员应携带本人身份证原件、毕业证和学位证原件及上述材料的复印件接受资格审查。不能提供有效证件的,取消面试资格。

(3)8:30开始面试顺序抽签。抽签后仍未到达者,剩余号为该面试人员签号。面试开始后仍未到达者,视为自动放弃,取消其面试资格。

五、面试考核形式

采取结构化面试形式,综合考察应聘人员专业知识的运用、应变能力以及文字写作、表达能力等。

六、确定考核体检人员

1、根据面试成绩排名顺序确定体检人选。体检人选须根据福建师范大学规定的标准进行体检。不按要求参加体检或自动放弃的,将按测试成绩高低依次递补体检人选。

2、在学院网站公布拟录用人员名单(公示3个工作日),并电话通知相关人员,所有应聘人员确保通讯畅通。

3、如有放弃聘用资格的,可按面试成绩从高到低依次递补。

附件:2019年环境科学与工程学院学科与平台建设管理岗位应聘报名表

福建师范大学环境科学与工程学院

2019年11月6日

应聘报名表.doc

来源:

推荐:更多教职工招聘请关注官方微信公众号
注:本站稿件未经许可不得转载,转载请保留出处及源文件地址。
版权与免责声明

【1】凡本网注明"来源:奉化人才网"的所有文字、图片和音视频稿件,版权均属于奉化人才网,转载请必须注明奉化人才网,违反者本网将追究相关法律责任。

【2】本网转载并注明自其它来源的作品,是本着为求职者传递更多信息之目的,并不代表本网赞同其观点或证实其内容的真实性,不承担此类作品侵权行为的直接责任及连带责任。其他媒体、网站或个人从本网转载时,必须保留本网注明的作品来源,并自负版权等法律责任。

【3】如涉及作品内容、版权等问题,请在作品发表之日起一周内与本网联系。

主站蜘蛛池模板: 99热国产| 欧美一级做a爰片免费视频 欧美一区二区精品 | a级黄色大片在线观看视频男男 | 国产高清在线精品 | 黄网在线观看视频 | 狠狠狠狠狠狠狠狠狠狠 | 日本一级特黄完整大片 | 欧美日韩精品一区二区三区 | 青青视频免费在线观看 | 国产永久视频夜色资源网 | 国产精品免费看久久久香蕉 | 欧美大片一区二区三区 | 99爱精品视频 | 欧美午夜视频一区二区 | 国产精品欧美日韩 | 精品国产亚一区二区三区 | 老师在办公室被躁到白浆 | 国产成人一区免费观看 | 欧美成人亚洲高清在线观看 | 成人sq视频在线观看网站 | 久久视频6免费观看视频精品 | 国内精品一区二区三区最新 | 成人精品综合免费视频 | 日本一区二区不卡久久入口 | 欧美三级欧美一级 | 国产黄色片免费看 | 国产喷水吹潮视频在线播放 | 欧美性狂猛bbbbbxxxxx | 精品久久国产 | 久久久国产这里有的是精品 | 成人网址在线观看 | 欧美浮力影院 | 国产精品资源在线播放 | 国产人成精品综合欧美成人 | 爱草视频 | 国产a毛片高清视 | www精品视频 | 国产xxxxx片免费观看 | 国产精品福利一区二区 | 日本欧美一区二区三区高清 | 精品福利一区二区免费视频 |