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工作职责：
1、在公司的指导下，负责制定年度、季度和月度销售计划，并根据客户及市场情况，制定销售策略；
2、制定每月开发新客户的数量指标，并跟踪指标的完成情况；
3、主导小组重点客户订单操作与审核，及监督下属处理客户订单（报价单，合同，出运单等），确保重点客户订单操作的顺畅；
4、依据市场信息，参与及协助潜在及现有重点客户的谈判，跟踪落实订单，做好订单衔接，确保重点客户签单成功率和满意率；
5、执行公司的规章制度，完成公司下达的各项销售指标，定期召开业务会议，总结工作，及时掌握部门的业务进展和经济效益情况；
6、监督部门职员按质量管理要求建立健全各类业务台账，加强各类业务合同，协议的规范化管理。做好报表的统计工作，并及时送交有关部门，做好月度，季度报表与年度报表总结工作；
7、负责市场信息收集，组织参加各个相关展会，安排客户拜访计划并执行；
8、参加公司组织的各项会议，及月度汇报工作。每周五组织部门例会并上交反馈例会报告，并及时推进例会上的事项顺利及时完成；
9、依据业务团队能力现状，协助领导制定部门培训计划，并落实开展培训，提升团队业务能力，促进业务增长；
10、完成公司总经理临时交办的工作。
任职要求：
1、本科及以上，英语8级以上，英语、国贸等相关专业，有留学经验加分；
2、35-45岁，8年以上外贸工作经验，5年以上管理经验，之前有园林方面的客户资源；
3、为人正直，态度端正，无不良纪录；
4、适应出差及客户接待，具有良好的英语口语交流和写作能力。