应届毕业生
大专
2025-05-28 04:51:51
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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
1、根据招聘需求，制定人才招聘、人才跟进、储备计划，完成招聘目标，保证人才招聘需要； 2、与客户，求职者多维度沟通，及时解决招聘中的问题； 3、项目执行结束要要及时的进行项目总结，并整理成相关案例文档。 岗位要求： 1、本科以上学历（优秀放宽至大专），2年以上工作经验； 2、热爱招聘，有1年以上的招聘经验，乙方招聘外包公司经历尤佳，甲方公司倾向于人员规模150人以上，公司快速发展中，人才需求量大的公司； 3、有互联网、金融、新零售、教育等行业的批量招聘经验； 4、积极热情，自驱力强，可独立作业； 5、逻辑思维清晰，具有超强的沟通能力，具有较强的成就欲望，抗压性强。
注：联系我时，请说是在奉化人才网上看到的。
工作地点
地址：成都武侯区ICON·大源国际中心一期3栋5层
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
上海人瑞网络科技有限公司
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专业服务
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1000人以上
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国内上市公司
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恒丰路200号泰禾大厦
