应届毕业生
本科
2025-06-05 04:24:20
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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
职责描述：
1、进行招聘渠道的拓展和维护，负责招聘信息的发布和更新，进行简历筛选及初试人员的约见和选拔；
2、负责员工入职、转正、离职等事项；
3、建立和维护人事档案、员工花名册，及时更新员工的个人信息，及时签劳动合同；
4、负责每月考勤统计、工资造册、社保公积金缴纳等工作；
5、负责一般性文件的制订、发布和制度建设、修订工作，保持公司制度的科学性与有效性，保证公司制度化规范化运营；
6、负责证照办理、日常办公用品管理、办公室环境管理和设备设施管理维护、员工的后勤保障等日常行政事务工作。
7、公司集体活动，团建的组织。
8、完成领导交办的其它任务。
任职要求：
1、年龄25-35周岁，人力资源、行政管理等相关专业专科以上学历。
2、熟悉各招聘平台的使用，行政、人事管理一年以上相关工作经验，熟悉新能源行业者优先；
3、熟练使用电脑，会使用OFFICE等办公软件；
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备良好的沟通能力。
能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
注：联系我时，请说是在奉化人才网上看到的。
工作地点
地址：杭州滨江区杭州-滨江区中南建设大厦
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
浙江中南控股集团有限公司
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房地产开发·建筑与工程
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1000人以上
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私营·民营企业
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滨江区滨康路245号
