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岗位职责：
1.负责分公司团队搭建、人才培养、目标管理等相关工作；
2.负责统筹管理分公司区域市场的开发及客户维护工作；负责船东渠道资源的开发维护工作；
3.负责行业市场信息的整合和分析，为公司战略的制定及流程优化提供建议；
4.定期向总公司提交分公司经营状况报告，并实现总公司下达的绩效目标；
5.定期评估各岗位员工工作表现，对下属的任免提出建议，落地公司文化及领导交办的其他临时性工作。
任职资格：
1.物流管理、国际贸易等相关专业大学本科以上学历，综合能力较高者可适当放宽，中英文口头表达和书面沟通能力优秀者优先；
2.国际货代/贸易物流/船运港口/航空航运等相关行业5年以上工作经验，3年以上同岗位工作经验及客户/渠道资源者优先；
3.具备较强的统筹管理能力、团队领导力、市场开拓能力、市场洞察力、资源整合能力、商务谈判能力、沟通表达能力、文字驾驭能力等；具备专业的航运以及物流知识；
具备良好的职业道德操守，高度责任心和敬业精神，具有团队合作及客户服务意识，处事成熟稳重；认同公司发展，志同道合。