应届毕业生
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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责：
1．负责制定和组织实施本区域电梯的保养计划和保养质量管理；
2．负责监督本区域电梯事故、故障的及时处理；
3．负责本区域保养站的日常管理，负责服务站员工的培训和考核工作；
4．负责及时处理本区域客户投诉；
5．负责本区域电梯保养业务的开展，客户关系的维护；
6．负责协调本服务站与公司各部门间的工作关系。
任职要求：
1、985.211 一本，本科及以上学历，理工科类专业优先（机械、机电、自动化专业）；
2、电梯行业工作经验2年左右；
3、能接受至少6个月基层轮岗学习；
4、具备良好的沟通和协调能力；
5、踏实、务实有较强的责任心。
1．负责制定和组织实施本区域电梯的保养计划和保养质量管理；
2．负责监督本区域电梯事故、故障的及时处理；
3．负责本区域保养站的日常管理，负责服务站员工的培训和考核工作；
4．负责及时处理本区域客户投诉；
5．负责本区域电梯保养业务的开展，客户关系的维护；
6．负责协调本服务站与公司各部门间的工作关系。
任职要求：
1、985.211 一本，本科及以上学历，理工科类专业优先（机械、机电、自动化专业）；
2、电梯行业工作经验2年左右；
3、能接受至少6个月基层轮岗学习；
4、具备良好的沟通和协调能力；
5、踏实、务实有较强的责任心。
注：联系我时，请说是在奉化人才网上看到的。
工作地点
地址：杭州西湖区公元大厦北楼(北门)
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
周小姐HR
日立电梯(中国)有限公司杭州工程有限公司
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机械制造·机电·重工
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1000人以上
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中外合资（合资·合作）
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公元大厦2楼
