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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责：
1、招聘
61 负责执行招聘计划，包括岗位发布、筛选简历、安排面试等；
61 与用人部门紧密沟通，确保招聘流程高效、专业。
2、其他人事模块
61 熟悉并支持其他人事模块工作，如员工关系、培训与发展、绩效管理等；
61 处理员工日常事务，协助验厂工作等。
任职要求：
1、具备2-3年的招聘经验，硬性要求制造业背景；
2、熟悉人事管理的其他模块，具备人事管理知识；
3、能够独立处理多项任务，具备较强的问题解决能力。 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
1、招聘
61 负责执行招聘计划，包括岗位发布、筛选简历、安排面试等；
61 与用人部门紧密沟通，确保招聘流程高效、专业。
2、其他人事模块
61 熟悉并支持其他人事模块工作，如员工关系、培训与发展、绩效管理等；
61 处理员工日常事务，协助验厂工作等。
任职要求：
1、具备2-3年的招聘经验，硬性要求制造业背景；
2、熟悉人事管理的其他模块，具备人事管理知识；
3、能够独立处理多项任务，具备较强的问题解决能力。 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
注：联系我时，请说是在奉化人才网上看到的。
工作地点
地址：宁波镇海区镇海区骆驼工业园区桕墅方北路139号
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
吴部长HR
宁波达尔机械科技有限公司
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机械制造·机电·重工
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500-999人
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私营·民营企业
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桕墅方北路139号
