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职位描述
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岗位职责：
1、负责片区内电梯保养业务的开展，现有重大客户关系的维护；
2、全面了解区域市场及对手情况，能制定出有效的业务竞争策略，达成甚至超越公司下达的各项业务指标；
3、负责片区内售后服务合同的签订、项目跟踪的全盘管理，应收款回款率的复盘和跟踪；4、管理和监督保养业务人员的日常工作，指导和培训业务人员，并对其工作表现进行评估；
5、发展潜在客户和维护现有客户的关系，尤其是关键客户；
6、关注市场变化，并向公司提出建设性的应对方案。
任职要求：
1、年龄28-40岁，本科及以上学历，机电类、营销管理类相关专业优先；
2、具有丰富的营销工作经验，5年以上相关行业销售管理经验，有电梯维保销售经验优先；
3、具备较强的市场分析能力和良好的人际沟通、协调能力，以及分析、解决问题的能力；
4、具备较强的事业心、业务领导能力；
1、负责片区内电梯保养业务的开展，现有重大客户关系的维护；
2、全面了解区域市场及对手情况，能制定出有效的业务竞争策略，达成甚至超越公司下达的各项业务指标；
3、负责片区内售后服务合同的签订、项目跟踪的全盘管理，应收款回款率的复盘和跟踪；4、管理和监督保养业务人员的日常工作，指导和培训业务人员，并对其工作表现进行评估；
5、发展潜在客户和维护现有客户的关系，尤其是关键客户；
6、关注市场变化，并向公司提出建设性的应对方案。
任职要求：
1、年龄28-40岁，本科及以上学历，机电类、营销管理类相关专业优先；
2、具有丰富的营销工作经验，5年以上相关行业销售管理经验，有电梯维保销售经验优先；
3、具备较强的市场分析能力和良好的人际沟通、协调能力，以及分析、解决问题的能力；
4、具备较强的事业心、业务领导能力；
注：联系我时，请说是在奉化人才网上看到的。
工作地点
地址：宁波鄞州区鄞州区绿城绿园大厦
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求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
日立电梯(中国)有限公司杭州工程有限公司
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行业未知
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公司规模未知
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公司性质未知
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杭州全市内就近安排
