应届毕业生
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职位描述
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主要职责：
- 负责协助领导完成各项日常工作，包括但不限于负责部门会议的组织和协调，对接各部门需求；
- 负责协助领导对接各部门，协助领导处理本职能部门的事宜；
- 负责协助领导处理各项行政工作，包括但不限于公司文件撰写、部门例会记录等；
- 部门项目的对接，执行。
职位要求：
- 本科学历，工科专业：电气类、机械类为主； 并具有3年以上的团队管理经验；
- 年龄在30-35岁；
- 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识；
- 熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PPT等；
- 适应快节奏的工作环境，具备良好的抗压能力；
- 负责协助领导完成各项日常工作，包括但不限于负责部门会议的组织和协调，对接各部门需求；
- 负责协助领导对接各部门，协助领导处理本职能部门的事宜；
- 负责协助领导处理各项行政工作，包括但不限于公司文件撰写、部门例会记录等；
- 部门项目的对接，执行。
职位要求：
- 本科学历，工科专业：电气类、机械类为主； 并具有3年以上的团队管理经验；
- 年龄在30-35岁；
- 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识；
- 熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PPT等；
- 适应快节奏的工作环境，具备良好的抗压能力；
注：联系我时，请说是在奉化人才网上看到的。
工作地点
地址：杭州西湖区公元大厦北楼2楼
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求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
日立电梯(中国)有限公司杭州工程有限公司
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行业未知
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公司规模未知
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公司性质未知
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杭州全市内就近安排
