全县招聘26人（详见附件1），专业从事我县特色村旅游的宣传、管理、服务和农副产品推介等工作。

招聘对象和条件

1.2016年1月1日以后毕业的；

2.具有象山县户籍或象山县生源；

3.全日制普通高校大学专科及以上高校毕业生；

4.专业要求：旅游类、市场营销类、工商管理类、农业类、林业类、设计类专业（详见附件2）。

工资待遇

年总收入约5万元（含五险一金），由基本工资和绩效工资组成，基本工资为象山当年最低工资标准的200%（2020年最低工资标准为1660元/月），绩效工资经考核后每月不低于500元，成效明显的，绩效工资同步提高。

劳动合同和期限

为便于统一管理，实行劳务派遣制，录用人员与人力资源管理服务公司签订劳动合同，试用期为一个月，合同期限为三年。

报名

1．报名时间：2020年10月9日至10月15日（上午8:30-11:30，下午14:00-17:00，节假日不受理）。

2．报名地点：象山县旅游发展中心乡村旅游科(象山县丹东街道万象路489号)；联系人：顾老师：联系电话：0574—65672920。

3．报名要求：请携带本人身份证、户口簿、毕业证书、报名表（附件3）等原件和复印件及近期免冠1寸照1张前来报名。

招聘录用程序和办法

招聘采用集中报名、统一考试、双向选择、择优录取的原则进行。

1.考试

采取笔试和面试的办法进行，经审查后资格符合条件的，统一组织笔试，笔试内容为时事政治、乡村振兴、旅游等。笔试后，根据笔试成绩按高分到低分排序，按招聘岗位1:1.5比例确定面试对象，面试对象不足规定比例的，按实际人数进入面试。考试时间、地点另行通知。

2.录用

根据笔试和面试成绩各占50%计算出总得分，根据总得分按1：1比例确定双向选择人选，按总得分排名次序逐一与旅游特色村代表进行双向选择，因一方或双方原因未达成就职选择的，总得分在1:1外的前三名考生依次递补选择。经体检、考察后，对拟录用人员进行公示，经公示无异议，没有反映或反映的问题经查不影响聘用的，签订劳动合同。

其他事项

1．新聘用人员按照《劳动法》《劳动合同法》等法律、法规的规定，签订书面劳动合同，试用期为1个月。在试用期间被证明不能胜任工作要求的，人力资源管理服务公司可根据用工单位的要求解除劳动合同。

2．本次招聘工作受县纪委县监委派驻第五纪检监察组的监督，监督电话：0574—89386419。

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附件：

象山县特色村旅游经理人招聘岗位目录

象山县特色村旅游经理人招聘专业目录

象山县特色村旅游经理人报名表

原标题：象山县特色村旅游经理人招聘公告

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