2022年浙江宁波市第六医院招聘编外人员43人公告（派遣制）已发布，中公医疗卫生网为大家提供医疗卫生招聘相关备考资料和辅导课程。更多卫生人才招聘信息，可点击浙江卫生人才招聘栏目。

因工作需要，宁波市第六医院拟面向社会招聘编外工作人员43名。具体要求如下：

一、招聘对象基本条件

(一)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;

(二)遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质;

(三)具有招聘职位所需的学历、专业等要求;

(四)具有适应岗位要求的身体条件;

(五)具备岗位所需的其他条件。

二、招聘单位、岗位、人数、专业、学历和范围及资格条件

招聘 岗位

招聘指标

学历 要求

所学专 业要求

招聘 范围

护理

30

大专及以上学历

护理、护理学

2022届全日制普通高校应届毕业生或具有护士执业资格证书的历届生，35周岁及以下（1987年9月6日及以后出生）

药学部药剂师

2

本科及以上学历

药学、临床药学

2022届全日制普通高校应届毕业生或具有药师资格证书，在二级及以上医院从事药学部工作经历的历届生，30周岁及以下（1992年9月6日及以后出生）

检验科技师

1

本科及以上学历

医学检验、医学检验技术、医学检验诊断学

2022届全日制普通高校应届毕业生

麻醉科医生

1

本科及以上学历

麻醉学、临床医学

有二级及以上医院麻醉科工作经历，初级及以上职称（初级职称需具有相应专业的住院医师规范化培训合格证书）。40周岁及以下（1982年9月6日及以后出生），副高及以上职称年龄可放宽到45周岁及以下（1977年9月6日及以后出生）

质量管理办公室工作人员

1

本科及以上学历

行政管理、卫生信息管理、公共卫生管理、医学文秘、医学信息工程

30周岁及以下（1992年9月6日及以后出生）

医务科工作人员

1

本科及以上学历

行政管理、卫生信息管理、公共卫生管理、医学文秘、医学信息工程、社会工作

30周岁及以下（1992年9月6日及以后出生）

医务科社工、外联办工作人员

1

本科及以上学历

行政管理、卫生信息管理、公共卫生管理、医学文秘、医学信息工程、社会工作

30周岁及以下（1992年9月6日及以后出生）

信息科工作人员

1

本科及以上学历

计算机科学与技术（二级学科）、软件工程、信息管理与信息系统、信息工程、网络工程、计算机应用技术、信息安全

30周岁及以下（1992年9月6日及以后出生）

出入院管理中心工作人员

2

大专及以上学历

健康管理、医学文秘、卫生信息管理、公共卫生管理、社会工作

30周岁及以下（1992年9月6日及以后出生）

体检中心工作人员

1

大专及以上学历

健康管理

30周岁及以下（1992年9月6日及以后出生）

设备科（仓库）工作人员

1

大专及以上学历

生物医学工程、医疗器械相关专业

30周岁及以下（1992年9月6日及以后出生）

后勤基建科工作人员

1

大专及以上学历

工程机械控制技术、工程机械运用与维护、船舶工程技术相关专业

40周岁及以下（1982年9月6日及以后出生）