宁波
因工作需要，我中心拟招聘2名编外工作人员（劳务派遣形式），本着公开、公平、公正的原则，现面向社会公开招聘。
一、 招聘对象基本条件
1、遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；
2、遵守纪律、品行端正，爱岗敬业，保密性强，有团队合作精神，具备良好的职业素质；
3、具有招聘职位所需的学历、专业等要求；
4、具有适应岗位要求的身体条件；
5、具备岗位所需的其他条件。
二、 招聘岗位及人数
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招聘岗位 |
人数 |
职位描述 |
岗位要求 |
备注 |
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住房保障工作人员 |
1 |
住房保障窗口办理及事务处理 |
1、本科及以上学历 2、年龄40周岁以下 3、形象好、气质佳 4、普通话标准，能熟练使用宁海本地方言沟通交流 5、熟练掌握Office等办公软件 6、有驾驶证者优先 |
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驾驶员 |
1 |
专业不限 |
1、大专及以上学历 2、有15年及以上驾驶员相关工作经验 3、年龄45周岁以下 4、普通话标准，能熟练使用宁海本地方言沟通交流 5、持有驾驶证 6、适合男性 |
三、 招聘程序
（一）报名
1、报名时间：2023年1月16日-1月20日，上午8:30-11:30，下午13:30-17:00。
2、报名方式：报名人员可以将报名材料发送到指定邮箱(nhfg.nb.zj@qq.com)或到现场报名，经我单位资格审核确定并通知参加面试。
3、报名材料：
（1）身份证、户口本电子扫描件；
（2）学历证书电子扫描件；
（3）近期免冠一寸电子照片；
（4）填写《报名表》（附件）。
（二）资格审查
对报名者进行资格审查。
（三）面试
对资格审查通过的进行面试。驾驶员岗位增加实际操作。时间、地点另行通知。
（四）考察
招聘单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。考察不合格者淘汰。
（五）公示与聘用
考察结束后，对拟聘用人员进行公示，公示期为3个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，签订劳动合同。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予办理。
拟聘用人员必须在规定的时间内报到并签订劳动合同，无正当理由逾期不报到的或报到后不愿签订劳动合同的，取消聘用资格。另行按高分到低分等额递补，完成全部招考流程。
四、有关事项
1、经面试和审核合格后，与第三方劳务派遣公司签订合同，试用期一个月。
2、待遇按宁海县机关事业单位编外用工的标准执行。
3、凡参加报名者，资料应真实准确，凡弄虚作假的，一经查实，即取消录用资格。
4、本公告由宁海县房管中心负责解释。联系电话0574-89289768
宁海县房管中心
2022年1月13日
